logo
Антонина Листопадова  Тут есть что почитать // Фронтенд-разработчик и тимлид. Веду блог и youtube-канал о разработке, soft-skills, трудоустройстве и найме. Читаю и периодически пишу о книгах.
О проекте Просмотр Уровни подписки Фильтры Обновления проекта Контакты Поделиться Метки
Все проекты
О проекте
Привет! Я — Тоня, фронтенд-разработчик и тимлид. Веду блог и youtube-канал о разработке, soft-skills, трудоустройстве и собеседованиях. Ещё много читаю и периодически пишу о книгах.
Тут веду подписки:
  • Базовая подписка — тут живут расширенные версии публичных постов и дополнительные.
  • Newsletter-подписка с перечнем прочитанных/посмотренных мною материалов за месяц + всё из пункта выше.
  • Для тимлидов и желающих в них расти + всё из пункта выше.
Подробнее о начинке — в описании уровней подписок.
Ранее подписки были на Patreon, затем в Telegram. Сейчас тут полностью актуальная версия — все посты перевезла, все новые будут тут.
Публикации, доступные бесплатно
Уровни подписки
Единоразовый платёж

Для тех, кто зашёл не чтобы подписаться, а просто чтобы сказать за что-то спасибо💜

Помочь проекту
Карьерная 500₽ месяц

В этой подписке:

- Все статьи о карьерном развитии, собеседованиях и обучении, которые раньше были только в тимлидской подписке + новые статьи по этим темам

- Все newsletter за 07.21 по 02.23 (20 месяцев)

- Все расширенные посты из базовой подписки тоже за 20 месяцев

Для кого эта подписка:

- Кто хочет быстрее расти карьерно, делать меньше лишних телодвижений и больше целевых

- Кто чувствует, что застрял в проф. развитии / зарплате / должности и нужна помощь выйти на следующий уровень

- Вне зависимости от нынешнего грейда и должности

В этой подписке так же есть:

- 4/7 статей из серии "Как расти быстрее" карьерно, в тимлида и что это за роль

- Серия постов о поиске работы, подготовке и прохождении собеседований в Яндекс

+ чат в telegram и random coffee: https://sponsr.ru/alistopadova/30673/

Оформить подписку
Teamlead 1 000₽ месяц

Всё из карьерной подписки + дополнительный контент

Цель этой подписки — помочь руководителям: наставникам, тимлидам, менеджерам и др. И сайдэффектом помочь ещё и их подчинённым

Для кого:

- Уже руководители

- Планирующие ими стать

- Хочет расти карьерно и эффективнее взаимодействовать

- Хочет лучше понимать процессы в команде, менять их и выстраивать

- Не хочет ограничиваться формальным карьерным ростом

Темы обсуждаются с позиции руководителя для позиции руководителя

Рубрики и темы:

- Teamlead дневник. Веду с первой недели в роли тимлида. Заметки из опыта, мысли и о рутине. Периодически случаются "посты в посте" — отдельные темы в рамках дневника

- О построении команд, культуре, менеджменте, найме, онбординге

- Конспекты и тезисы с эфиров, конференций, выступлений, вебинаров и прочих обучений

+ чат в telegram и random coffee: https://sponsr.ru/alistopadova/30673/

Подписка существует с августа 2021

Оформить подписку
Фильтры
Обновления проекта
Поделиться
Метки
Читать: 2+ мин
logo Антонина Листопадова

Организационная новость о подписках на Sponsr

Привет!

Есть ‎новость.‏ ‎Она ‎третьим ‎пунктом, ‎можно ‎сразу‏ ‎к ‎нему,‏ ‎но‏ ‎первые ‎два ‎имхо‏ ‎дополняют ‎«почему».

Во-первых,‏ ‎три ‎выходных ‎— ‎это‏ ‎прекрасно‏ ‎и ‎вовремя.‏ ‎Я ‎спала‏ ‎после ‎завтрака ‎и ‎после ‎обеда))‏ ‎Другой‏ ‎момент, ‎конечно,‏ ‎что ‎ночи‏ ‎не ‎задались, ‎но ‎спать ‎перед‏ ‎ужином‏ ‎—‏ ‎тоже ‎хорошо.‏ ‎

Во-вторых, ‎вчера‏ ‎проснулась ‎(не‏ ‎важно‏ ‎в ‎какое‏ ‎время ‎суток, ‎ага) ‎и ‎выписала‏ ‎пост. ‎Сегодня‏ ‎тоже.‏ ‎Раньше ‎это ‎была‏ ‎штатная ‎история,‏ ‎а ‎за ‎последние ‎пару‏ ‎лет‏ ‎случалось ‎всего‏ ‎несколько ‎раз.‏ ‎Давно ‎такого ‎не ‎было ‎и‏ ‎вот‏ ‎поймала ‎волну.‏ ‎

Есть ‎подозрение,‏ ‎что ‎вернулась ‎Тоня ‎со ‎спонтанными‏ ‎лонгридами‏ ‎в‏ ‎ig, ‎первый‏ ‎уже ‎там,‏ ‎второй ‎выложу‏ ‎на‏ ‎неделе. ‎

В-третьих,‏ ‎мне ‎пришла ‎в ‎голову ‎мысль,‏ ‎и ‎я‏ ‎думаю,‏ ‎что ‎нужно ‎брать‏ ‎и ‎делать.‏ ‎Освобождать ‎место ‎под ‎спонтанность.‏ ‎Нужно‏ ‎убрать ‎что-то‏ ‎из ‎системы,‏ ‎чтобы ‎было ‎место ‎под ‎новое.‏ ‎

На‏ ‎этих ‎выходных‏ ‎мало ‎того,‏ ‎что ‎их ‎было ‎три ‎и‏ ‎это‏ ‎те‏ ‎самые ‎1/4‏ ‎выходные ‎в‏ ‎месяце, ‎в‏ ‎которые‏ ‎не ‎пишу‏ ‎статьи ‎на ‎Sponsr, ‎так ‎я‏ ‎ещё ‎и‏ ‎подразвалилась‏ ‎ровно ‎в ‎ночь‏ ‎на ‎выходные‏ ‎и ‎в ‎итоге ‎часть‏ ‎планов‏ ‎накрылась. ‎Отдельная‏ ‎магия ‎как‏ ‎мне ‎удаётся ‎разваливаться ‎ровно ‎в‏ ‎границах‏ ‎выходных))

Так ‎вот.‏ ‎Было ‎время‏ ‎на ‎спонтанность. ‎Я ‎порисовала. ‎Из‏ ‎меня‏ ‎вышли‏ ‎два ‎поста‏ ‎не ‎в‏ ‎рамках ‎тем.‏ ‎Я,‏ ‎конечно, ‎поучилась,‏ ‎лекции ‎проходила ‎и ‎книжку ‎почитала,‏ ‎потому ‎что‏ ‎учиться‏ ‎хорошо ‎в ‎любом‏ ‎настроении/самочувствии, ‎но‏ ‎ещё ‎и ‎по ‎ютубу‏ ‎свободно‏ ‎погуляла, ‎а‏ ‎этого ‎тоже‏ ‎давно ‎не ‎было! ‎

Что ‎думаю.‏ ‎Карьерной‏ ‎подписке ‎год.‏ ‎Я ‎и‏ ‎раньше ‎на ‎эти ‎темы ‎много‏ ‎писала‏ ‎несколько‏ ‎лет. ‎Прошлась,‏ ‎кажется, ‎вдоль‏ ‎и ‎поперёк.‏ ‎Мне‏ ‎тесно ‎и‏ ‎уже ‎некоторое ‎время ‎жмёт, ‎пора‏ ‎идти ‎дальше.

С‏ ‎апреля‏ ‎Карьерной ‎подписки ‎больше‏ ‎не ‎будет,‏ ‎уберу ‎возможность ‎купить ‎её.

Останется‏ ‎только‏ ‎Тимлидская. ‎В‏ ‎ней ‎останется‏ ‎доступным ‎всё ‎из ‎Карьерной ‎в‏ ‎том‏ ‎числе. ‎До‏ ‎апреля ‎можно‏ ‎купить ‎Карьерную ‎и ‎всё ‎там‏ ‎прочитать,‏ ‎потом‏ ‎можно ‎будет‏ ‎только ‎через‏ ‎Тимлидскую, ‎она‏ ‎дороже.

По‏ ‎опыту ‎все‏ ‎лучшие ‎решения ‎были ‎быстрыми. ‎Если‏ ‎я ‎начинаю‏ ‎что-то‏ ‎вымучивать ‎и ‎сомневаться‏ ‎— ‎нет,‏ ‎первое ‎решение ‎было ‎лучшим.‏ ‎Даже‏ ‎при ‎знакомствах‏ ‎и ‎на‏ ‎собеседованиях ‎за ‎первые ‎пару ‎минут‏ ‎понятно‏ ‎да/нет. ‎Уверена,‏ ‎что ‎и‏ ‎это ‎решение ‎хорошее.

Что ‎будет ‎вместо?‏ ‎Не‏ ‎знаю.‏ ‎Больше ‎времени‏ ‎на ‎жизнь)

Читать: 13+ мин
logo Антонина Листопадова

Инструменты личной эффективности/продуктивности

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Система заметок без дополнительного времени на "вернуться дописать/разобрать"; личные и рабочие заметки; цветные календари; логи встреч

Читать: 4+ мин
logo Антонина Листопадова

О подготовке к архитектурной секции (system design)

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Что из себя представляет архитектурная секция (она же system design); варианты; сбор требований и их применение; несколько полезных ссылок; с чего начать, если совсем непонятно с чего начать

Читать: 8+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.20

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Начало года; о релизах и планировании; фронтенд-стендапы; риски; архитектурные секции; интересная повседневность.

Читать: 7+ мин
logo Антонина Листопадова

Что вы хотите сделать, но не делаете из-за страхов. Чего боитесь больше всего и что с этим делать

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 10+ мин
logo Антонина Листопадова

Оптимизация планирования спринта: как планироваться не с болью по 1 — 1.5 часа, а за 15 — 20 минут :)

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Из-за чего встреча для планирования спринта занимает мучительно много времени; на что смотреть и как исправлять; вопросы и логика действий; убирать тупиковые правила из процесса; вынесение очередей в асинхронные действия; единая точка входа; ёмкость спринта; технические и продуктовые задачи.

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.19

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Предновогодние доделывания; самый спокойный декабрь; стажировки; работа с техдолгом; корпоратив и командировки; карьерные ожидания; очередной чемоданчик рефлексии и переживаний для подумать

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Как и что рассказывать о себе на собеседовании

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Как рассказывать о себе; как рассказывать о негативном в опыте/био, о котором не хочется говорить (с примерами); что рассказывать о себе кроме того, о чём спросили.

Читать: 10+ мин
logo Антонина Листопадова

Технический долг: работа с ним, подсчтёт, визуализация и др. по теме. 3 доклада + 1 эфир-лекция — заметки/конспекты и ссылки на видео.

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Читать: 2+ мин
logo Антонина Листопадова

Информационный пост для Карьерной и Тимлидской подписок

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.18

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Чего бы мне хотелось; стажировка; снова об учебных инцидентах для разработки; ставить встречи без себя; YaTalks и ПК💜; консультации на YaTalks; немножко невероятных совпадений

Читать: 9+ мин
logo Антонина Листопадова

Удовлетворённость от работы, планирование карьеры и работы, движение в нужную сторону, снижение стресса на работе и от рабочих ситуаций

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Тезисы к двум докладам с TeamLead conf++ и мои дополнения; какие потребности закрывает и не закрывает работа сейчас и про планирование карьеры; кому принадлежит ваше время?

Читать: 10 мин
logo Антонина Листопадова

Технический долг: работа с ним, подсчтёт, визуализация и др. по теме. 7 докладов — заметки по докладам и ссылки на видео записи.

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

За последние полторы недели посмотрела около 10 видео/докладов о работе с техдолгом. Что мне показалось слишком поверхностным, и от чего у меня рука не потянулась ничего записать, сюда добавлять не стала. На эти 7 докладов рука потянулась что-то записать: в трёх немного, ещё в одном среднее количество идей, ещё в трёх — записать захотелось побольше. Заметки идей из докладов вперемешку с моими комментариями.

Читать: 13+ мин
logo Антонина Листопадова

О чём спрашивают на финальных секциях собеседований и “зачем это интервьюеру”

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 9+ мин
logo Антонина Листопадова

Для инженеров, которые не хотят с головой уходить в тимлидство, а хотят выполнять новую роль достаточно хорошо и без ущерба техническому развитию. Где и как срезать углы, чтобы не утонуть в "работе с людьми". Первая часть

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Становиться руководителем на месте vs приходить им в новую команду; как/куда сгружать психологическое напряжение, чтобы не копить и не выплёскивать на сотрудников; давление на вас и что с ним делать; "иногда побыть жилеткой" vs "терпеть постоянный негатив и жалобы", как быстро и тактично выходить из второго. Это первая часть, сколько их будет в сего — пока не знаю

Читать: 12+ мин
logo Антонина Листопадова

"Как пройти собеседование, если вам очень страшно" и инициатива на собеседовании

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

5 принципов динамичного общения во время собеседования; инициатива на собеседовании; о чём спросить интервьюера; несколько идей из книги Дэвида Бернса "Хорошее настроение" из главы о прохождении собеседований: "Как пройти собеседование, если вам очень страшно"

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.17

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Планирование следующего периода ревью; разделение техдолга от "технического, которое тоже надо проконтролировать"; багатон; учебные инциденты для разработки; собеседования; проведение стажировки. Ради интереса решила после каждого фрагмента писать что полезного можно забрать и сделать.

Читать: 15+ мин
logo Антонина Листопадова

Изучение нового или повторение. При каких условиях информация заходит проще и прочнее. Баланс между "прыгать" и "увязнуть в одной теме". Когда и почему практичнее "пропылесосить" тему. T-shape, I-shape и специалисты широкого профиля.

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Изучение нового или повторение; когда стоит возвращаться к пройденным материалам; углубление в тему или изучение смежной/другой темы; баланс между "прыгать от темы к теме" и "глубже изучать одну тему"; при каких условиях информация заходит лучше; "пропылесосить тему"; T-shape, I-shape и специалисты широкого профиля. Сканеры и дайверы. Пример разных пулов навыков для тимлида.

Читать: 12+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.16

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Переживания и планы; аналог треугольника "быстро, качественно, дёшево" для руководителей; "как бы изменилось моё решение/выбор/ответ/поведение в этой ситуации, если бы я была собственником этой компании"; заметки из видео П. Гительмана с вопросами о работе с командой; манипуляции и прозрачность; сначала обсуждать и договариваться, затем делать; пара примеров манипуляций и "что делать"

Читать: 9+ мин
logo Антонина Листопадова

Если страшно «мечтать по-крупному» и комфортно ограничиться скромной целью, но хочется больше

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Не «кем себя вижу через...», а «кем хотелось бы себя видеть через...» и «вот бы через Х лет». Цели и мечты. План и планирование. Прокрастинация и мотивация. Если страшно «мечтать по-крупному» и комфортно ограничиться скромной целью, но хочется больше

Показать еще

Обновления проекта

Фильтры

Подарить подписку

Будет создан код, который позволит адресату получить бесплатный для него доступ на определённый уровень подписки.

Оплата за этого пользователя будет списываться с вашей карты вплоть до отмены подписки. Код может быть показан на экране или отправлен по почте вместе с инструкцией.

Будет создан код, который позволит адресату получить сумму на баланс.

Разово будет списана указанная сумма и зачислена на баланс пользователя, воспользовавшегося данным промокодом.

Добавить карту
0/2048